新葡的京集团350vip8888推荐2009届本科毕业生为免试研究生细则
新葡的京集团350vip88882009免试研究生工作领导小组全体成员第一次会议讨论，一致通过《新葡的京集团350vip8888推荐2009届本科毕业生为免试研究生加分办法》、《新葡的京集团350vip8888推荐2009届本科毕业生为免试研究生成绩有效性认定办法》、《新葡的京集团350vip88882009届本科毕业生免试研究生主干课认定范围》。详见附件。
解释权属新葡的京集团350vip88882009届免试研究生工作领导小组。
新葡的京集团350vip88882009届免试研究生工作领导小组
2008.9.8
附件1：新葡的京集团350vip8888推荐2009届本科毕业生为免试研究生加分办法
根据新葡的京集团350vip8888关于推荐2009届本科毕业生为免试研究生学院工作的通知，学院推免生工作小组对拟推荐为免试研究生的员工进行综合评议，根据规定的加分标准确定加分。
新葡的京集团350vip8888综合评议加分标准如下：
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获奖情况 |
细分项 |
加分 |
备注 |
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国家级学科竞赛奖 |
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一等:5.0分；二等:3.0分; 三等:2.0分 |
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省（部）级学科竞赛奖 |
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一等:3.0分; 二等:2.0分; 三等:1.0分 |
“全国老员工建筑设计作业”优秀奖认定为二等 |
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个人发明专利 |
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综合评议判定 |
最高不超过3.0 |
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在正式刊物上发表学术论文 |
专业核心期刊 |
每篇1.0分 |
总计不超过1.0 |
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公开刊物 |
每篇0.3分 |
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文艺、体育及社会工作特长 |
国家级文艺、体育活动获奖 |
每次1.0分 |
总计不超过1.0 |
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省部级文艺、体育活动获奖 |
每次0.5分 |
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市级文艺、体育活动获奖 |
每次0.2分 |
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校级文艺、体育活动获三等奖以上（包括校运动会单项前三名） |
每次0.1分 |
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校级科技创新活动获三等奖以上 |
每次0.1分 |
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省级三好员工、优秀员工干部、优秀团员（团干部） |
每次0.5分 |
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市级优秀团员（团干部） |
每次0.3分 |
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校级三好员工、优秀员工干部、优秀团员（团干部） |
每次0.2分 |
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校精神文明建设积极分子 |
每次0.05分 |
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通过国家外语六级 |
（CET6证书或不低于510分） |
0.5分 |
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加分情况经教务处、员工处、体育部及相关单位最终认可并在网上公布，每个员工综合评议加分最多不得超过5分。
附件2：
《新葡的京集团350vip8888推荐2009届本科毕业生为免试研究生成绩有效性认定办法》
为客观、公正地反映员工掌握所学知识的情况，体现“严谨治学，严格要求”的校风，学院推荐2009届本科毕业生为免试研究生成绩有效性认定以“重视正考成绩，重视员工能力”为基本原则，具体认定方法如下：
1. 正考未通过，补考或重修通过，按60分计；
2. 正考已通过，再次重修，成绩认定方法具体分为：
① 重修成绩高于正考成绩，按（正考40%＋重修60%）计分；
② 重修成绩低于正考成绩，按正考成绩计。
附件3：
新葡的京集团350vip88882009届本科毕业生免试研究生主干课认定范围
新葡的京集团350vip88882009届本科毕业生免试研究生主干课认定范围包括：
1、 本专业教学计划中前四学年的所有必修课程；
2、 人文社会科学基础限选课程中的：专业英语、科技英语（三选二，选取较高两门成绩计算）；
3、 专业限选课程中的优选课程；
4、 全专业要求选修的限选课程。
备注：建筑学专业成绩排名前3名的同学、城市规划专业成绩排名前2名的同学、景观建筑设计专业成绩排名前2名的同学只能参加本学院免试研究生的推免。
